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Source: BUS Sachsen-Anhalt (Linie6PLus)

Demander une procédure accélérée de travailleur qualifié

description

Afin de raccourcir la procédure d’entrée, vous, en tant qu’employeur, pouvez demander la procédure accélérée de travailleur qualifié en vertu de la procuration de votre futur travailleur. La procédure accélérée de main-d’œuvre qualifiée s’adresse aux étrangers qui souhaitent entrer en Allemagne dans un but spécifique de résidence (par exemple.B, dans le but de reconnaître des qualifications professionnelles étrangères ou d’exercer un emploi qualifié en tant que spécialiste) ainsi qu’aux membres de leur famille qui les accompagnent si l’entrée a lieu dans un contexte temporel. Le lien temporel est donné si l’entrée des membres de la famille a lieu au plus tard six mois après l’entrée du spécialiste.

La procédure accélérée de main-d’œuvre qualifiée est une offre volontaire. Selon la loi, la procédure d’entrée régulière est toujours ouverte à vous et à votre spécialiste.

La mise en œuvre de la procédure accélérée de main-d’œuvre qualifiée ne garantit pas la délivrance d’un visa par la mission allemande à l’étranger.

  • Le travailleur étranger a un passeport reconnu et valide ou un passeport de remplacement. En cas de regroupement familial, les membres de la famille doivent également présenter des passeports en cours de validité.
  • Le travailleur étranger entre dans le pays dans un but spécifique de résidence (à des fins de formation professionnelle, de reconnaissance des qualifications professionnelles étrangères, pour l’exercice d’un emploi qualifié en tant que travailleur qualifié)

La procédure peut également être appliquée à d’autres fins d’emploi qualifié (par exemple.B à des fins de recherche ou pour effectuer un emploi en tant que spécialiste informatique)

  • Il existe un contrat de travail ou une offre d’emploi concrète (la preuve de l’offre d’emploi concrète est fournie par la « Déclaration de relation de travail » voir sous « informations complémentaires »)
  • Aucune demande de visa n’a encore été introduite dans le pays d’origine par le travailleur étranger. Cela s’applique également aux conjoints et aux enfants qui souhaitent s’installer en Allemagne avec le travailleur ou plus tard dans le cadre du regroupement familial.
  • Le travailleur étranger peut assurer son gagne-pain et sa couverture d’assurance maladie à partir de son revenu sans utiliser les prestations publiques.
  • Le travailleur étranger vous a délivré une procuration pour mener à bien la procédure accélérée de travailleur qualifié. Si les membres de la famille des travailleurs étrangers souhaitent également utiliser la procédure, ils doivent également délivrer une procuration.

En principe.B, vous pouvez également mandater des tiers (tels qu’un cabinet d’avocats) pour mener à bien la procédure au moyen de sous-procurations. Ici aussi, le spécialiste et les membres de sa famille doivent vous autoriser.

Vous avez conclu un accord avec l’autorité compétente en matière d’immigration pour mener à bien la procédure accélérée de main-d’œuvre qualifiée

  • Preuve de l’autorisation de l’employeur par le spécialiste et, si nécessaire, Preuve de sous-autorisation
  • Passeport ou remplacement du passeport du spécialiste
  • Copie du certificat de statut de résidence du spécialiste pour la résidence actuelle dans un autre pays de l’UE
  • Preuve d’une prévoyance adéquate
  • Le cas échéant, l’organisme de reconnaissance compétent décide de la détermination de l’équivalence de la formation professionnelle suivie à l’étranger (si disponible)
  • Le cas échéant, évaluation du certificat de l’Office central de l’enseignement à l’étranger sur la comparabilité du diplôme universitaire étranger (si disponible)
  • Le cas échéant: Décision de l’autorité compétente relative à la reconnaissance du diplôme universitaire étranger pour l’emploi dans une profession réglementée (si disponible)
  • Si nécessaire : Permis d’exercice professionnel ou promesse d’octroi d’un permis d’exercice professionnel

Si nécessaire, l’autorité compétente en matière d’immigration engage la procédure de détermination de l’équivalence de la qualification professionnelle acquise à l’étranger ou d’évaluation du certificat du diplôme universitaire étranger. Pour mener à bien la procédure, les éléments de preuve suivants sont fournis:

  • Preuve de titres de formation dans la langue originale et en traduction allemande sous forme de copie
  • Curriculum vitae sous forme de tableau (en allemand) à partir du début de la formation concernée: avec la liste complète des cours de formation et de perfectionnement terminés ainsi que toutes les activités lucratives réalisées
  • Si disponible: Preuve d’expérience professionnelle pertinente dans la langue originale et en traduction allemande sous forme de copie (e.B. références d’emploi, cahiers d’exercices, lettres de référence)
  • Si disponible: autres qualifications dans la langue originale et en traduction allemande en tant que copie (e.B. certificats et certificats de formation continue, cours, cours, niveau de langue)
  • Une déclaration signée par le spécialiste en allemand selon laquelle aucune demande de déclaration d’équivalence n’a encore été introduite en République fédérale d’Allemagne
  • Si le nom selon le passeport diffère du nom figurant sur la preuve de qualification formelle: Preuve de changement de nom dans la langue originale et en traduction allemande sous forme de copie.

Si nécessaire, l’autorité compétente en matière d’immigration obtient le consentement de l’Agence fédérale pour l’emploi après une conclusion positive de la procédure de détermination de l’équivalence de la qualification professionnelle acquise à l’étranger. Pour la participation de l’Agence fédérale, un formulaire dûment rempli et signé par l’employeur « Déclaration de relation de travail comprenant un formulaire supplémentaire » doit être soumis. (-voir sous « Informations complémentaires »)

Dans le cas où des membres de la famille souhaitent s’y joindre dans un délai de six mois, des preuves appropriées doivent être fournies:

  • Copies couleur des passeports de tous les membres de la famille
  • Procurations des membres de la famille (voir sous « Informations complémentaires »)

En cas de réunification des conjoints/partenaires de vie, les preuves suivantes doivent également être présentées :

  • Certificat de mariage international en tant que copie certifiée conforme ou original ou copie certifiée conforme du certificat de mariage légalisé par la mission allemande à l’étranger ou fourni avec apostille par l’autorité compétente dans la langue originale et en traduction allemande en tant que simple copie
  • Si nécessaire: Certificat de compétences linguistiques en allemand au niveau A 1

Dans le cas d’enfants adhérents, les documents suivants doivent également être soumis:

  • Certificat(s) de naissance international(s) en tant que copie(s) officielle(s) certifiée(s), ou

Original(s) ou copie(s) certifiée(s) conforme(s) de naissance légalisée(s) par la mission allemande ou le poste consulaire ou l’apostille fournie par l’autorité compétente dans la langue originale et en traduction allemande sous forme de simple copie(s)

Mise en œuvre de la procédure accélérée de main-d’œuvre qualifiée : 411 euros.

La redevance doit être acquittée au moment de la conclusion de l’accord sur la mise en œuvre d’une procédure spécialisée accélérée.

Les frais de reconnaissance professionnelle requise et de délivrance d’une licence professionnelle éventuellement requise ainsi que les frais encourus par la mission diplomatique à l’étranger et les frais de délivrance des certificats, de contrôles d’authenticité, de traduction des documents en langue allemande ainsi que de préparation et de certification des copies, etc. sont à la charge du spécialiste ou de l’employeur lui-même.

En cas de regroupement familial avec le spécialiste, la demande doit être introduite dans les 6 mois suivant l’entrée du spécialiste en Allemagne

Lors de l’exécution de la procédure de reconnaissance et de l’obtention du consentement de l’Agence fédérale pour l’emploi:

sont au moins 15 semaines entre l’ouverture de la procédure et la délivrance du visa par la mission allemande responsable à l’étranger.

Veuillez contacter le Bureau d’enregistrement des étrangers.

  • Vous pouvez obtenir des formulaires spécifiques à l’autorité de l’immigration auprès de votre bureau d’immigration, si nécessaire ceux-ci sont également offerts en ligne.
  • Procédure en ligne occasionnellement possible
  • Formulaire écrit requis : oui
  • Apparence personnelle requise: oui
  • Si vous avez des questions sur la procédure accélérée de main-d’œuvre qualifiée, veuillez contacter l’autorité locale de l’immigration et demander une consultation. Le Bureau d’enregistrement des étrangers vous conseillera sur les étapes de la procédure et l’implication nécessaire d’autres organismes.
  • Le bureau d’enregistrement des étrangers est responsable au lieu de l’établissement stable où vous souhaitez faire appel à votre spécialiste, sauf si une autorité centrale d’immigration a été mise en place dans votre État fédéral.
  • Afin de demander la procédure spécialisée accélérée, vous avez besoin d’une procuration de votre futur spécialiste. Un exemple de procuration se trouve sous « informations complémentaires »
  • Selon le bureau d’enregistrement des étrangers et les préoccupations, il peut être possible de postuler via Internet. Découvrez si votre bureau d’immigration propose la demande électronique de permis de séjour.

Si la demande n’est possible qu’en personne, prenez rendez-vous avec le bureau d’enregistrement des étrangers.

  • Afin d’effectuer la procédure, vous concluez un accord correspondant avec l’Office fédéral de l’enregistrement des étrangers qui comprend, entre autres, vos obligations en tant qu’employeur, celles du spécialiste et des autorités concernées (Office d’enregistrement des étrangers, Agence fédérale pour l’emploi, bureaux de reconnaissance, mission diplomatique allemande à l’étranger). En outre, vous recevrez une description des procédures, y compris les noms des parties impliquées, les preuves à fournir et les délais.Lors de la conclusion du contrat, vous devez payer les frais d’un montant de 411 euros.
  • Si nécessaire, le Bureau d’enregistrement des étrangers engage la procédure de reconnaissance ou d’épreuve d’équivalence des qualifications étrangères et envoie la demande et les documents nécessaires à l’autorité compétente. Les autorités compétentes devraient décider de la reconnaissance dans un délai de deux mois à compter de la réception des documents de demande complets. S’il manque encore des documents, le bureau d’enregistrement des étrangers vous contactera.
  • Si nécessaire, le Bureau d’enregistrement des étrangers lance la procédure d’approbation de l’Agence fédérale pour l’emploi après une conclusion positive de la procédure de reconnaissance. Si l’Agence fédérale pour l’emploi ne fournit aucune rétroaction dans un délai d’une semaine, le consentement est réputé avoir été donné.
  • Si toutes les conditions sont remplies, y compris la détermination de l’équivalence ou l’existence de la comparabilité de la qualification professionnelle ainsi que l’approbation de l’Agence fédérale pour l’emploi, le Bureau d’enregistrement des étrangers accepte la délivrance du visa et vous le remet pour transmission au spécialiste à l’étranger.
  • Le spécialiste étranger doit présenter l’approbation préalable à la mission diplomatique ou au poste consulaire et ainsi recevoir un délai accéléré pour la demande de visa. Cela doit avoir lieu dans les trois semaines. Une fois la demande de visa terminée à la date prévue, une décision sur la demande est généralement prise dans les trois semaines.
  • La procédure peut également être appliquée au regroupement familial des conjoints et des enfants, à condition que les demandes soient faites dans un contexte temporel (c’est-à-dire dans les 6 mois suivant l’entrée du spécialiste).

Ministère de l’intérieur et des affaires municipales

du Land de Brandebourg

Le texte a été automatiquement traduit en fonction du contenu allemand.

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