Source: BUS Sachsen-Anhalt (Linie6Plus)

Demander un soutien pour la formation professionnelle continue auprès de l'agence pour l'emploi

description

Aide générale à la formation continue avec le bon de formation :

Avec un bon de formation, l'agence pour l'emploi peut prendre en charge tout ou partie des coûts de votre formation professionnelle continue. Avant que vous ne receviez un bon de formation, l'agence pour l'emploi compétente examine avec vous si une formation continue est nécessaire pour vous.

Vous pouvez utiliser le bon de formation auprès d'un établissement de formation de votre choix, si celui-ci est agréé pour la promotion de la formation continue.

La mesure de formation continue elle-même doit être agréée et correspondre au bon de formation. Le bon de formation détermine entre autres

l'objectif de la formation,
la durée jusqu'à la réalisation de l'objectif de formation,
le contenu de la qualification,
le champ d'application régional et
la durée de validité pendant laquelle vous devez avoir encaissé le bon de formation et commencé votre participation.

Le bon de formation est en principe valable à votre domicile et dans les lieux que vous pouvez atteindre quotidiennement depuis votre domicile.

Les frais de formation continue que l'agence pour l'emploi paie pour vous comprennent en général :

les frais de cours et les frais de test d'aptitude,
les frais de transport,
les frais d'hébergement et de restauration à l'extérieur,
les frais de garde d'enfants.

Primes de formation continue :

Dans le cadre d'une formation continue subventionnée par l'agence pour l'emploi et commencée avant le 31 décembre 2023, qui débouche sur un diplôme dans une profession pour laquelle la durée de formation est fixée à au moins deux ans par la législation fédérale ou régionale, vous recevez une prime de formation continue de 1.000 EUR après la réussite d'un examen intermédiaire régi par cette législation et de 1.500 EUR après la réussite de l'examen final.

Obtention a posteriori du diplôme de fin d'études secondaires :

Sous certaines conditions, l'obtention a posteriori du diplôme de fin d'études secondaires ou d'un diplôme équivalent est également encouragée.

Promotion pour les travailleurs sans diplôme professionnel ou avec un diplôme professionnel non utilisable (personnes peu qualifiées) :

Si vous n'avez pas encore de diplôme professionnel ou si vous n'avez pas travaillé dans la profession que vous avez apprise pendant plus de 4 ans et que vous ne pouvez plus exercer la profession que vous avez apprise auparavant en raison d'un changement de profession, vous êtes encouragé(e) à participer à des mesures de formation continue en vue d'obtenir un diplôme professionnel a posteriori par la prise en charge des frais de formation continue.

Ces 4 années sont prises en compte dans le calcul :

les périodes d'emploi dans un emploi non qualifié ou semi-qualifié
Chômage
Périodes de soins à des proches
Périodes consacrées à l'éducation des enfants
Périodes d'emploi mineur

Si vous avez droit à une allocation de chômage avant de commencer votre formation, l'allocation de chômage vous sera également versée pendant la période de formation.

Acquisition de compétences de base :

S'il vous manque encore des compétences de base dans les domaines de la lecture, de l'écriture, des mathématiques ou des technologies de l'information et de la communication, l'agence pour l'emploi peut également, sous certaines conditions, promouvoir des formations continues dans ces domaines.

Promotion pour les travailleurs en emploi :

L'agence pour l'emploi peut également promouvoir la formation continue des salariés, en particulier s'ils travaillent dans des métiers susceptibles d'être remplacés par des technologies ou touchés d'une autre manière par des changements structurels, ou s'ils souhaitent suivre une formation continue dans un métier en tension, c'est-à-dire un métier dans lequel il existe une pénurie de main-d'œuvre qualifiée.

Votre employeur doit en principe participer aux frais de formation. Il peut également recevoir des subventions salariales pendant que vous suivez une formation continue. L'importance de cette participation dépend de la taille de l'entreprise :

Subventions pour la rémunération :
- jusqu'à 75 % pour les microentreprises (jusqu'à 9 salariés).
- jusqu'à 50 % pour les petites et moyennes entreprises (10 à 249 salariés) et
- jusqu'à 25 % pour les entreprises de 250 salariés et plus,
Subventions pour les frais de formation :
- 100 % dans les microentreprises employant jusqu'à 9 personnes,
- jusqu'à 50 % dans les entreprises comptant jusqu'à 249 salariés,
- jusqu'à 25 % dans les entreprises de 250 salariés et plus,
- jusqu'à 15 % dans les grandes entreprises de 2 500 salariés et plus,
- jusqu'à 100 % dans les petites et moyennes entreprises (jusqu'à 249 salariés) pour les salariés âgés (à partir de 45 ans) ou les salariés souffrant d'un handicap grave.
En outre, subventions jusqu'à 15 % plus élevées pour les frais de formation et la rémunération en présence d'une convention collective ou d'un accord d'entreprise sur la qualification professionnelle (plus 5 %) ainsi qu'en cas de besoins particuliers de formation continue (plus 10 %).
Prise en charge de l'intégralité des frais de formation et subvention de la rémunération jusqu'à 100 % en cas de participation de personnes peu qualifiées en emploi à des formations continues visant à l'obtention d'un diplôme professionnel.

Conditions préalables

Les coûts de votre formation peuvent généralement être pris en charge si

vous avez participé à une consultation de l'agence pour l'emploi,
la formation continue est nécessaire pour mettre fin à votre chômage, pour rattraper un diplôme professionnel manquant ou pour éviter une menace de chômage
l'employabilité individuelle est améliorée par l'acquisition de compétences professionnelles élargies et la formation continue est appropriée au regard du marché du travail et que
la mesure de formation et l'organisme de formation sont agréés pour la promotion de la formation continue.

Une aide est également possible pour les salariés dans certaines conditions, si

la formation continue va au-delà d'une formation d'adaptation à court terme exclusivement liée au poste de travail,
le diplôme professionnel a été obtenu en règle générale il y a au moins 4 ans,
vous n'avez pas participé à une formation professionnelle continue financée par l'agence pour l'emploi au cours des 4 dernières années précédant la demande,
la formation continue est dispensée en dehors de l'entreprise ou par un organisme agréé dans l'entreprise,
dure plus de 120 heures,
l'organisme et la mesure sont agréés, et
vous exercez des activités qui peuvent être remplacées par des technologies ou qui sont touchées d'une autre manière par le changement structurel ou que vous souhaitez apprendre un métier en tension (ne s'applique pas aux salariés âgés (à partir de 45 ans) ou aux salariés souffrant d'un handicap grave dans les petites et moyennes entreprises (jusqu'à 249 salariés).

Documents requis

Curriculum vitae
Témoignages

Frais (coûts)

taxe: gratuit
Es fallen keine Kosten für die Arbeitnehmerin oder den Arbeitnehmer an (ggf. Kofinanzierung durch Arbeitgeber).

Délais

durée de validité: 1 - 3 Mois
Gültigkeit des Bildungsgutscheins

délai d’opposition: 1 Mois
Gegen diesen Verwaltungsakt können Sie innerhalb eines Monats nach seiner Bekanntgabe schriftlich oder zur Niederschrift bei der im Dokumentenkopf genannten Agentur für Arbeit Widerspruch einlegen. Der Widerspruch kann zur wirksamen Ersetzung der Schriftform in elektronischer Form eingereicht werden. Die elektronische Form wird durch Übermittlung eines elektronischen Dokuments gewahrt, das für die Bearbeitung durch die Agentur für Arbeit geeignet und von der zu verantwortenden Person qualifiziert elektronisch signiert ist und an das der im Dokumentenkopf genannten Agentur für Arbeit zugeordnete besondere Behördenpostfach (beBPo) übermittelt wird.

Durée de traitement

Le bon de formation est généralement délivré directement lors de l'entretien de conseil.

durée de traitement: 2 - 4 Semaines
Der Bildungsgutschein muss vor Beginn der Weiterbildungsmaßnahme bei der zuständigen Agentur für Arbeit eingereicht werden. Nach Rücklauf des Bildungsgutscheins und Einreichung der vollständigen Unterlagen durch den Träger, beträgt die Bearbeitungszeit in der Regel 2 Wochen.

Pour ce faire, prenez rendez-vous dans votre agence pour l'emploi compétente pour votre domicile. En option, vous pouvez envoyer une demande en ligne à votre agence pour l'emploi.
Un entretien personnel permettra de déterminer si vous avez besoin de qualifications supplémentaires pour trouver un emploi le plus rapidement possible.
Votre spécialiste du placement vérifiera alors si vous remplissez les conditions d'éligibilité.
Dans certaines conditions, le service médical ou le service de psychologie professionnelle peuvent également être impliqués pour déterminer l'aptitude.
Bon de formation :
- Votre conseiller en placement vous délivre généralement le bon de formation directement pendant l'entretien de conseil.
- Vous choisissez vous-même le cours qui vous convient et vous vous y inscrivez.
Avant le début de la mesure, l'organisme de formation confirme votre admission au cours sur le bon de formation et en informe l'agence pour l'emploi. L'agence pour l'emploi vérifie alors si le cours correspond au bon de formation et si vous remplissez les conditions d'accès. Si c'est le cas, une subvention de la formation continue est possible et vous pouvez commencer la formation.
Vous devriez déjà commencer à postuler à des offres d'emploi appropriées pendant la formation continue.
Si vous tombez malade pendant le cours, vous devez en informer l'agence pour l'emploi et l'organisme de formation.
Pendant la formation continue, vous continuerez à être suivi par votre spécialiste du placement compétent et vous discuterez avec lui des étapes ultérieures de votre recherche d'emploi, en particulier avant la fin de la mesure de formation continue.

Si vous avez un emploi, discutez de vos besoins en formation avec votre employeur. Vous pouvez ensuite prendre contact avec l'agence pour l'emploi et clarifier les étapes suivantes.