Demander de l’argent pour l’insolvabilité
description
Votre employeur est en difficulté financière et vous doit donc la rémunération. Si un soi-disant événement d’insolvabilité se produit, vous avez droit à l’argent de l’insolvabilité à partir de ce moment. Un tel événement d’insolvabilité peut consister, par exemple, en l’ouverture d’une procédure d’insolvabilité contre votre employeur. Avec l’argent de l’insolvabilité, vous pouvez compenser votre perte de salaire pour un maximum de 3 mois.
L’argent de l’insolvabilité est payé rétroactivement. Les cotisations obligatoires à l’assurance chômage ne sont pas une condition préalable. Les personnes ayant un emploi marginal, les stagiaires, les étudiants, les retraités et les stagiaires peuvent recevoir des prestations d’insolvabilité. Dans le cas, par exemple, des associés gérants, des actionnaires d’une GmbH ou des membres de l’employeur, une preuve du statut d’employé doit être fournie pour une demande d’argent d’insolvabilité.
Vous ne pouvez l’obtenir que pour le salaire qui ne vous a pas été versé au cours des 3 derniers mois de la relation de travail avant l’insolvabilité. Si votre relation de travail a déjà pris fin, la période de prestations d’insolvabilité couvre les 3 derniers mois de votre relation de travail.
Vous recevrez exactement autant d’argent d’insolvabilité que vous avez récemment gagné un salaire net. Toutefois, la limite d’évaluation des cotisations de l’assurance-chômage constitue la limite supérieure. La mesure dans laquelle les paiements spéciaux (par exemple les primes de Noël) peuvent être remplacés par de l’argent d’insolvabilité dépend des dispositions de votre contrat de travail et doit être examinée au cas par cas.
Si votre employeur ne paie pas de cotisations de sécurité sociale en raison d’une insolvabilité, celle-ci est couverte par l’Agence pour l’emploi à la demande du bureau de recouvrement (compagnie d’assurance maladie). Les cotisations impayées sont payées pour les 3 derniers mois de votre relation de travail avant l’insolvabilité.
Vous trouverez de plus amples informations sur le site Web de l’Agence fédérale pour l’emploi.
Demander l’allocation d’insolvabilité auprès de l’Agence pour l’emploi. Vous pouvez soumettre la demande sur papier ou par voie électronique.
Soumettre la demande sous forme papier:
- Le formulaire de candidature peut être obtenu auprès de n’importe quelle agence pour l’emploi ou sur le site Web de l’Agence fédérale pour l’emploi.
- Remplissez la demande dans son intégralité et soumettez-la signée, y compris les pièces jointes, à votre agence de placement.
- Pour le traitement final, le certificat d’argent d’insolvabilité est requis.
- Le certificat d’insolvabilité est délivré par l’administration de l’insolvabilité ou par votre entreprise. Il est demandé par l’Agence pour l’emploi.
- Afin d’accélérer la procédure, vous pouvez également obtenir vous-même le certificat d’insolvabilité auprès de l’administration de l’insolvabilité ou de votre entreprise et le joindre immédiatement à la demande. Le formulaire est également disponible auprès de n’importe quelle agence de placement ou via Internet.
- L’Agence pour l’emploi examinera votre demande et vos documents. Vous recevrez une notification de la décision sur votre candidature de la part de l’Agence pour l’emploi.
Demander de l’argent pour l’insolvabilité en ligne:
- Rendez-vous sur le portail « eServices » sur le site Web de l’Agence fédérale pour l’emploi.
- Connectez-vous avec votre nom d’utilisateur et appelez la demande d’argent d’insolvabilité.
- Remplissez le processus de demande en ligne, téléchargez tous les documents en pièces jointes et envoyez la demande.
- L’Agence pour l’emploi examinera votre demande et vos documents. Vous recevrez une notification de la décision sur votre candidature de la part de l’Agence pour l’emploi.
Pour que vous receviez de l’argent de l’insolvabilité, certaines conditions doivent être remplies:
- Il y a un événement d’insolvabilité si
- l’ouverture d’une procédure d’insolvabilité à l’encontre des actifs de votre employeur, ou
- La demande d’insolvabilité est rejetée pour manque d’actifs ou
- Les opérations sont complètement interrompues en cas de manque évident de masse.
- Avant l’insolvabilité, vous n’avez reçu aucune rémunération pendant une période maximale de 3 mois.
- En tant qu’employé, vous êtes
- en Allemagne ou
- ont été détachés temporairement à l’étranger tout en conservant l’obligation de sécurité sociale en Allemagne.
- Vous devez prouver par décision de la chambre de compensation de l’assurance pension allemande (procédure de détermination du statut) que vous êtes légalement considéré comme un employé si, par exemple, vous
- partenaire intérimaire
- Actionnaire d’une GmbH ou
- sont des parents ou des parents de l’employeur.
- Vous trouverez de plus amples informations sur le site Web de l’Agence fédérale pour l’emploi.
- Lorsque vous contactez votre consultant, veuillez demander en détail les documents dont vous avez besoin.
Formulaires disponibles : Oui
Formulaire écrit requis : Non
Application informelle possible : Non
Apparence personnelle nécessaire: Non
Services en ligne disponibles : Oui
Le texte a été automatiquement traduit en fonction du contenu allemand.
Ministère fédéral du travail et des affaires sociales (BMAS)
