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Service aux citoyens

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Quoi?

Dans la deuxième étape, vous choisissez les informations dont vous avez vraiment besoin.

Il y a 4 service pour Grossesse et parentalité

Grossesse et parentalité

La prise en compte de la famille est un facteur important de localisation et de compétitivité pour les entreprises. pour les entreprises en Allemagne. Des études le montrent : Plus la conciliation entre vie professionnelle et vie privée est famille et le travail, plus la main-d'œuvre qualifiée sera disponible sur le marché du travail. disponibles. Pour offrir aux familles une stabilité économique, il existe des réglementations spéciales réglementations particulières. Vous trouverez ici des informations et des services à ce sujet.

services:

Afficher l'emploi d'une femme enceinte ou allaitante

Si l'une de vos employées vous a informé qu'elle était enceinte ou allaitait, vous devez le signaler à l'autorité de contrôle compétente.

Demander l'occupation d'une femme enceinte ou allaitante entre 20 et 22 heures

Si vous souhaitez employer une femme enceinte ou allaitante entre 20 heures et 22 heures, vous devez demander une autorisation.

Demander une dérogation à l'interdiction du travail supplémentaire et à l'interdiction du travail de nuit

Ils doivent obtenir des dérogations pour l'interdiction du travail de nuit et du travail supplémentaire ainsi que pour le type et le rythme de travail des femmes enceintes ou allaitantes.

Informations sur la protection de la maternité

Si vous êtes enceinte, vous ne pouvez être employée qu’avec votre consentement au cours des six dernières semaines précédant l’accouchement. Jusqu’à l’expiration de huit semaine...